Conseil en Ventes B2B pour Fondateurs SaaS et Conseils d'Administration
Je fournis un conseil de niveau CRO pour décider des recrutements, resserrer les étapes de vente et définir une cadence opérationnelle à 90 jours. Pas de contrats récurrents, juste des appels d'experts et des actions écrites que votre équipe exécute.
Comment les Sessions de Conseil Aboutissent à des Décisions
Trois étapes pour obtenir des réponses rapidement : un diagnostic ciblé, une session de travail de 90 minutes et un plan écrit que vous exécutez immédiatement.
Appel Diagnostic
Appel de 30 minutes pour identifier vos points de blocage : taux de conversion, durée du cycle de vente, couverture et lacunes en recrutement. Nous définissons la décision que vous devez prendre.
Session de Travail
Session de travail de 90 minutes. Nous retravaillons les étapes, les critères de passage, le messaging et la mécanique des transactions avec des exemples concrets de votre pipeline.
Plan d'Action
Vous recevez un plan concis avec les priorités pour les 90 prochains jours, incluant les indicateurs à suivre et les rôles ou outils à ajuster en premier.
Ce Que Nous Résolvons Dans Chaque Mission de Conseil
Sujets que les fondateurs et conseils d'administration apportent en session : du recrutement d'un CRO à la correction de la couverture de pipeline et au coaching sur les transactions enterprise.
Clarification du Recrutement CRO
Définissez la mission, les scorecards et les processus d'entretien avant de recruter. Évitez les erreurs de recrutement coûteuses et sachez à quoi ressemble le succès.
Pipeline et Conception des Étapes
Reconstruisez les étapes, les critères de passage et les règles de couverture pour que les prévisions et les rapports au conseil d'administration soient crédibles.
Le conseil est le moyen le plus rapide de réduire les risques d'une décision commerciale. Deux heures de travail ciblé peuvent éviter un trimestre de dérive. Nous identifions la vraie contrainte et vous donnons un chemin opérationnel.
Iryna Avrutova
CRO Fractionnelle & Opératrice Ventes B2B
Mécanique des Transactions Enterprise
Cadres tarifaires, plans d'action mutuels et deal rooms qui augmentent le taux de conversion tout en préservant les marges.
Messaging et Positionnement
Affinez les scripts de découverte et de démonstration pour que vos commerciaux maîtrisent le discours face aux groupes d'achat complexes.
Formats de Conseil Adaptés à Votre Stade
Choisissez la cadence qui correspond à votre fenêtre de décision : réponses en session unique, audits structurés ou accès par abonnement court pendant la mise en œuvre.
Sessions Stratégiques
Appels de 90 minutes pour des décisions spécifiques : recrutement CRO, changement de tarification ou sauvetage d'une transaction enterprise. Enregistrement et notes inclus.
Audit Commercial
Revue complète du funnel, de la couverture, du taux de conversion et des passages de relais. Vous obtenez les constats, les priorités et un plan d'action à 90 jours.
Accompagnement au Recrutement CRO
Définition du poste, scripts d'entretien et calibration des candidats pour que votre premier recrutement de CRO soit aligné avec les attentes du conseil d'administration.
Abonnement Conseil
Accès à durée limitée pour les fondateurs ayant besoin de points hebdomadaires pendant l'exécution du plan. Pas de contrats long terme.
Qui Tire le Maximum du Conseil
Idéal pour les fondateurs et conseils d'administration aux moments critiques : recrutement, pression du conseil pour plus de prévisibilité, ou première approche enterprise.
Fondateurs Avant Recrutement CRO
Validez si vous avez besoin d'un CRO maintenant, quelle devrait être sa mission, et comment éviter une erreur de recrutement qui coûte des trimestres.
Entreprises Soutenues par des Fonds
Sociétés en portefeuille ayant besoin d'une évaluation rapide de la couverture, du taux de conversion et des lacunes de leadership avant le prochain cycle du conseil.
Première Approche Enterprise
Équipes SaaS qui montent en gamme et ont besoin d'un messaging enterprise, de mécaniques de transaction et de gouvernance avant d'ajouter des effectifs.
Obtenez des Réponses Prêtes pour le Conseil d'Administration
Venez avec votre pipeline et vos questions. Repartez avec des décisions, des priorités et les 90 prochains jours planifiés. Pas de contrats récurrents, pas de superflu, juste le plan opérationnel.
Demander une Session StratégiqueInsights sur le Conseil Commercial
Notes de terrain sur les rapports au conseil, le recrutement CRO, la couverture de pipeline et l'exécution des transactions enterprise que vous pouvez appliquer ce trimestre.
